贺柱才强调，参训人员要高度重视培训工作，珍惜机会，积极参与学习，不断提高自己的能力和素质。要认真学习领会培训内容，认真听讲，深入思考，真正掌握所学知识，将其运用到实际工作中。要加强交流研讨，共同探讨学习工作中遇到的问题和解决办法，促进彼此之间的学习和进步。要严格遵守培训纪律，保持良好的学习风气和氛围，确保本次培训圆满完成。

开班仪式结束后，培训邀请山西省调解协会会长陈廷刚，以“践行新时代“枫桥经验”助力山西调解高质量发展”为主题，深入浅出地阐释了调解工作的重要性。讲解了以“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”为目标，推动调解资源向基层下沉，创新有效的工作方法。

山西调解学院院长郝晓玲，结合多年法学研究经验，以“夯实调解技能，提升调解质效”为主题，围绕把纠纷成功化解、把案卷整理归档、把案例宣传推广三个方面，系统讲解了调解文书制作标准、档案管理要求，调解方法与技巧。

参训学员纷纷表示，今后将在实践中不断锤炼自身本领，推动新时代“枫桥经验”在我县落地生根。