改革发展固根本   奋发有为勇当先 

——柳林县农商行“改革创新、奋发有为”大讨论纪实 

　　在全省“改革创新、奋发有为”大讨论开展以来，柳林县农商行紧紧围绕县委“党建统领，五转一新”工作思路和省、市联社工作会议精神，积极动员部署，开展了一系列活动，助推大讨论取得扎实成果。 

　　一是实施“一进三入”工作法。“一进三入”即：进企，入村、入户、入社区，做好“四个一活动”，农商行通过走访村镇，理出一份“村情档案”；走访农户，落实一套“惠农政策”；走访小微企业，记好一本“小微实录”；走访社区，摸清一批“社情民意”。不走过场、不留于形式，所有客户经理都深入一线，迈开步子、舍去面子、扑下身子、放下架子，真正做到了与客户零距离交流、无忧虑服务。二是确保“规定动作”不走样。农商行召开了“改革创新、奋发有为”对标一流述职报告会暨先进经验报告会，各基层网点、各部室负责人围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”对2018年工作进行述职，各分管领导对照分管包片述职进行点评，真正实现了红脸出汗。先进经验交流会突出引导全行对标对表，找出差距、知耻后勇、奋力赶超，充分体现在三个方面：强化问题意识。结合首季“开门红”指标完成情况，围绕问题集中发力，深挖原因找准靶心，聚焦短板深刻反思；强化一流意识。对标先进经验，紧扣“三大转型”、“五大银行”战略目标，抓重点、补短板、强弱项，切实增强了全行人员的责任感和使命感，推动农商银行跻身全省第一雁队方阵；强化担当意识。领导干部身体力行、带头攻坚、勇于担当、敢于作为，引领带动全行上下凝心聚力、对标一流、比学赶超。三是实现全年工作“开门红”。确定2019年为“转型提质年”，通过召开柳林县农商行2019年首季“开门红”竞赛活动，全面部署2019年工作，与各基层网点签订了2019年经营目标责任书。总行机关和各网点坚持目标导向、问题导向和效果导向，把思想统一到总行党委的决策部署上，重心集中到破解重点难点问题上，行动落实到强化各项工作举措上，力量凝聚到实现改革发展目标上，把准大局大势，瞄准目标靶向，精准施策发力，更好推动了农商行各项工作高质量发展。 

　　柳林县农商行将以“改革创新、奋发有为”大讨论为契机，坚持“稳”字当头、“快”字争先，进一步统一思想、提高认识，以更加饱满的热情、更加开阔的视野、更加务实的作风，攻坚克难、勠力同心，为全面建设“开放、繁荣、绿色、文明、幸福”的新柳林而努力奋斗。